部门概况

   具体如下：

1. 负责学校人员编制管理和校内机构设置；

2. 负责学校各类人员管理及人事系统建设与人事信息数据的管理、维护、提供利用；

3. 负责教职工请销假审核及管理工作；

4. 负责人才引进、高层次人才引进及各类人员招聘及服务等相关工作；

5. 负责师资队伍建设相关工作；

6. 负责岗位设置管理工作；

7. 负责专业技术职务评聘工作；

8. 负责各类人才项目和荣誉称号的评选、推荐等工作；

9. 负责教师、学生的教师资格认定工作；

10. 负责全校教职工学历教育、培训工作；

11. 牵头开展学校的师德师风建设工作；

12. 负责全校教职工年度考核奖惩工作；

13. 负责全校在职及离退休职工的工资、离退休费、津补贴、社会保险、医疗保险、工伤保险等管理工作；

14. 负责学校绩效工资、校内津补贴等的政策制定及核发工作；

15. 负责工勤人员的职业技能等级考核、鉴定、聘用及临时用工人员工资管理工作；

16. 负责教职工丧葬费、抚恤金、遗属生活困难补助的核发工作及残疾人就业等相关工作；

17. 负责人事档案管理工作；

18. 负责高等教育统计、年终人员工资统计及月报季报等相关统计工作；

19. 完成学校交办的其他工作。

 

   

 

联系方式

联系电话：0452-6023512

邮    箱：qszrsc@163.com